Aktuelle Stellenangebote

Als lebendige und innovative Stadt mit rund 80.000 Einwohnern ist Norderstedt ein angenehmes Wohn- und Lebensumfeld. Verkehrsgünstig zwischen Nord- und Ostsee, mit einer direkten Verbindung in die Hamburger Innenstadt und mit allen weiterführenden Schulen am Ort – Norderstedt bietet ein viel- fältiges, kulturelles Leben.

Wir bieten:

• ein erfahrenes Team an Veranstaltungskräften

Wesentliche Aufgaben der Stelle sind:

• Betreuung von Veranstaltungen im Rathaus, Festsaal am Falkenberg, Kulturwerk am See und Stadtmuseum insbesondere
  • Vor- und Nachbereitung des Tresens inkl. Zubereitung von Speisen
  • Ausschank und Verkauf von Getränken und Kleinspeisen 
  • Garderobendienst und Einlasskontroll
• Aufsicht bei Ausstellungen / Führen von Statistiken (insbesondere im Stadtmuseum)
• Transporte und Hilfsdienste
  
  

Voraussetzungen für die Besetzung der Stelle sind:

• Vollendung des 18. Lebensjahres
• Bereitschaft zu Diensten in den Abend- und Nachtstunden, an Feiertagen und am Wochenende
  
  

Darüber hinaus erwarten wir:

• Kundenorientierung
• Selbststädiges und eigenverantwortliches Handeln
• Flexibilität

Ein Führerschein der Klasse B ist wünschenswert.

Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Bei gleicher Qualifikation werden Frauen im Rahmen der gesetzlichen Möglichkeiten vorrangig berücksichtigt. Frauen sind daher besonders aufgerufen, sich zu bewerben.

Vollständige Bewerbungsunterlagen inklusive tabellarischem Lebenslauf sowie ggf. einer Auflistung Ihrer absolvierten beruflichen und privaten Fortbildungsveranstaltungen können

bis zum 08.09.219 unter Angabe der Kennziffer 132.21/Ge an folgende Adresse gerichtet werden:

Wesentliche Aufgaben der Stelle sind:

• Verwaltungsmäßige Begleitung von Öffentlichkeitsbeteiligungen z.B. im Rahmen von Spielplatzbeteiligungen, Beteiligungen bei Parkentwicklungen, Umgestaltung von städtischen Außenanlagen z.B. bei Kitas, Schulen, Sportanlagen, Kleingärten, Organisation von Veranstaltungen
• Verwaltungsmäßige Abwicklung der Vergabe von Architekten-, Ingenieur-, Bau- und Dienstleistungsverträgen, die im Fachbereich anfallen (HOAI, VOB, UVgO und VgV)
• Betreuung von Haushaltsangelegenheiten und Jahresabschluss

Voraussetzungen für die Besetzung der Stelle sind:

• die beamtenrechtliche Befähigung für die Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt in der Fachrichtung Allgemeine Dienste oder
• die abgeschlossene Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten mit der abgelegten Angestelltenprüfung II

Darüber hinaus erwarten wir:

• gute Kenntnisse der einschlägigen gesetzlichen Grundlagen, Richtlinien etc.
• Kenntnisse im Haushaltswesen/Doppik
• wirtschaftliches Denken und Handeln
• gute Kenntnisse im Vergabeverfahren
• stringente Gesprächs- und Verhandlungsführung
• Verhandlungsgeschick, Argumentationssicherheit
• sicheres Auftreten und Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen
• gute Organisationsfähigkeit
• ausgeprägte kommunikative Kompetenz/ kundenorientiertes Verhalten
• Teamfähigkeit
• gute EDV-Kenntnisse

Wünschenswert wäre ein Führerschein der Klasse B (ehemals 3), um Mobilität zu gewährleisten zu können (z.B. für Anreise zu Veranstaltungen).

Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Auf die Teilbarkeit der Stelle wird hingewiesen.

Vollständige Bewerbungsunterlagen inklusive tabellarischem Lebenslauf sowie ggf. einer Auflistung Ihrer absolvierten beruflichen und privaten Fortbildungsveranstaltungen können bis zum 08.09.2019 unter Angabe der Kennziffer 602.15 an folgende Adresse gerichtet werden:

Stadt Norderstedt 
Die Oberbürgermeisterin
Hauptamt
FB Personal
z.Hd. Frau Wunsch
Rathausallee 50 
22846 Norderstedt

Als lebendige und innovative Stadt mit rund 80.000 Einwohnern ist Norderstedt ein an-genehmes Wohn- und Lebensumfeld. Verkehrsgünstig zwischen Nord- und Ostsee, mit einer direkten Verbindung in die Hamburger Innenstadt und mit allen weiterführenden Schulen am Ort – Norderstedt bietet ein vielfältiges, kulturelles Leben.

Wesentliche Aufgaben der Stelle sind:

• Wahrnehmung der Dienst- und Fachaufsicht für ca. 35 Beschäftigte in den Aufgabenbereichen Allgemeiner Sozialer Dienst mit erzieherischen Hilfen, Kinderschutz, Familien und Jugendgerichtshilfe, Pflegekinderdienst, Adoptionsvermittlung, offene Kinder- und Jugendarbeit, Schulsozialarbeit und Beteiligung von Kindern und Jugendlichen
• Verantwortung für und Teilnahem an der Rufbereitschaft
• Übernahme strittiger fachlicher Entscheidungen
• Wahrnehmung der Finanzverantwortung im Rahmen des dem Fachbereich zur Verfügung stehenden Budgets
• Zusammenarbeit mit freien Trägern der Jugendhilfe und Kooperationspartnern im Sozialraum
• Sicherstellen der einheitlichen Entwicklung und Einhaltung gemeinsamer fachlicher Standards der Jugendhilfe in Norderstedt im Rahmen der Sozialraumorientierung
• Konzeptionelle Entwicklung für die Region in verschiedenen (pädagogischen) Bereichen auf Grundlage der Daten der Jugendhilfeplanung, sowie unter Berücksichtigung gesellschaftlicher Entwicklungen

Voraussetzungen für die Besetzung der Stelle sind:
• Abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom-Pädagoge/Pädagogin) oder Master of Arts (Sozialarbeit) oder abgeschlossenes Fachhochschulstudium (Diplom-Sozialpädagogik/Diplom-Sozialarbeit, Bachelor der sozialen Arbeit/Sozialpädagogik) oder ein vergleichbares pädagogisches Studium mit gleichwertigen Fähigkeiten
• Führungserfahrung in der Kinder- und Jugendhilfe oder in anderen Bereichen der sozialen Arbeit
• Führerschein Klasse B

Darüber hinaus erwarten wir:
• Führungskompetenz
• Fachkompetenz
• Sachkompetenz
• Sozialkompetenz

Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Auf die Teilbarkeit der Stelle wird hingewiesen.

Vollständige Bewerbungsunterlagen inklusive tabellarischem Lebenslauf sowie ggf. einer Auflistung Ihrer absolvierten beruflichen und privaten Fortbildungsveranstaltungen können bis zum 09.09.2019 unter Angabe der Kennziffer 412.1 an folgende Adresse gerichtet werden:

Stadt Norderstedt
Die Oberbürgermeisterin 
Fachbereich Personal
z.Hd. Frau Wunsch 
Rathausallee 50 
22846 Norderstedt

Die Stadt Norderstedt ist Trägerin von 10 Kindertagesstätten und Horten. Sie legt Wert auf eine kontinuierliche Fortbildung des pädagogischen Personals. Um dem Betreuungs-, Erziehungs- und Bildungsauftrag gerecht werden zukönnen, wird ein Stellenschlüssel von 2,1 vorgehalten.

Wir freuen uns über Mitarbeiter/innen, die gerne im Team arbeiten und sich engagiert und verantwortungsbewusst in den pädagogischen Alltag mit einbringen möchten. Wenn Sie zuverlässig und flexibel sind, sowie einen wertschätzenden Umgang mit den Kindern und Eltern pflegen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Aktuell sind in folgenden städtischen Einrichtungen Stellen zu besetzen:

Kindertagesstätte Forstweg:

• Kennziffer: 464.14
• wöchentliche Arbeitszeit: 39,0 Stunden
• Betreuungsbereich: Elementar und Krippe
• befristet bis: unbefristet

Kindertagesstätte Pellworminsel:

• Kennziffer: 464.14+15
• wöchentliche Arbeitszeit: 39,0 Stunden
• Betreuungsbereich: Elementar und Krippe
• befristet bis: unbefristet
• Hinweis: Der Einsatz erfolgt im Rahmen einer Elternzeitvertretung bis zum 18.07.2020.

Anschließend ist ggf. eine Umsetzung in eine andere Kita vorgesehen.

Kindertagesstätte Wichtelhöhle:

• Kennziffer: 464.8
• wöchentliche Arbeitszeit: 39,0 Stunden
• Betreuungsbereich: Elementar und Krippe
• befristet bis: unbefristet
  
  
• Kennziffer: 464.23
• wöchentliche Arbeitszeit: 30,0 Stunden
• Betreuungsbereich: Elementar
• befristet bis: unbefristet
• Hinweis: Der Einsatz erfolgt im Rahmen einer Elternzeitvertretung bis zum 16.12.2019.

Anschließend ist ggf. eine Umsetzung in eine andere Kita vorgesehen.

Tannenhof-Kindertagesstätte:

• Kennziffer: 464.13
• wöchentliche Arbeitszeit: 25,0 Stunden
• Betreuungsbereich: Krippe
• befristet bis: unbefristet

Kindertagesstätte Storchengang (ZWEI) vakante Stellen):

• Kennziffer: 464.3/ 4/Stellenpool
  • wöchentliche Arbeitszeit: 39,0 Stunden
  • Betreuungsbereich: Krippe und Elementar
  • Befristung: unbefristet

Kindertagesstätte Storchengang:

• Kennziffer: 464.36
  • wöchentliche Arbeitszeit: 39,0 Stunden
  • Betreuungsbereich: Krippe
  • Befristung: unbefristet

Hinweis: Der Einsatz erfolgt im Rahmen einer Krankheitsvertretung bis zur Rückkehr oder dem Ausscheiden der Stelleninhaberin/ des Stelleninhabers. Anschließend ist ggf. eine Umsetzung in eine andere Kita vorgesehen.

Kindertagesstätte Pusteblume:

• Kennziffer: 464.12
• wöchentliche Arbeitszeit: 39,0 Stunden
• Betreuungsbereich: Hort
• befristet bis: unbefristet
• Hinweis: Nach Auflösung des Hortes erfolgt eine Umsetzung in einen anderen Betreuungs-bereich.

Wesentliche Aufgaben der Stelle sind:

Voraussetzungen für die Besetzung der Stelle sind:

Darüber hinaus erwarten wir:

Die Stadt Norderstedt ist Trägerin von 10 Kindertagesstätten und Horten. Sie legt Wert auf eine kontinuierliche Fortbildung des pädagogischen Personals. Um dem Betreuungs-, Erziehungs- und Bildungsauftrag gerecht werden zukönnen, wird ein Stellenschlüssel von 2,1 vorgehalten.

Wir freuen uns über Mitarbeiter/innen, die gerne im Team arbeiten und sich engagiert und verantwortungsbewusst in den pädagogischen Alltag mit einbringen möchten. Wenn Sie zuverlässig und flexibel sind, sowie einen wertschätzenden Umgang mit den Kindern und Eltern pflegen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Aktuell sind in folgenden städtischen Einrichtungen Stellen zu besetzen:

Kindertagesstätte Storchengang:

• Kennziffer: 464.13 + 38
  • wöchentliche Arbeitszeit: 39,0 Stunden
  • Betreuungsbereich: Elementar und Integrationsgruppe
  • Befristung: unbefristet
  • Hinweis: Der Einsatz erfolgt im Rahmen einer Beschäftigungs-/Mutterschutzvertretung bis zum 06.04.2020. Anschließend ist ggf. eine Umsetzung in eine andere Kita vorgesehen

• Kennziffer: 464.13 + 38
  • wöchentliche Arbeitszeit: 39,0 Stunden
  • Betreuungsbereich: Elementar und Integrationsgruppe
  • Befristung: unbefristet
  • Hinweis: Der Einsatz erfolgt im Rahmen einer Krankheitsvertretung bis zur Rückkehr oder dem Ausscheiden der Stelleninhaberin/ des Stelleninhabers. Anschließend ist ggf. eine Umsetzung in eine andere Kita vorgesehen.

Wesentliche Aufgaben der Stelle sind:

Voraussetzungen für die Besetzung der Stelle sind:

Darüber hinaus erwarten wir:

Wesentliche Aufgaben der Stelle sind:

• Durchführung von Prüfungs- und Beratungsaufgaben mit dem Ziel die Ordnungsmäßigkeit, Zweckmäßigkeit und Wirtschaftlichkeit des Verwaltungshandelns festzustellen, insbesondere im Zusammenhang mit
  • dem Haushaltsaufstellungsverfahren
  • der Haushaltsführung und den Vorgängen der Geschäfts- und Finanzbuchhaltun
  • den Jahresabschlüssen
  • den (künftigen) Gesamtabschlüssen
  • den Vergaben
  • dem Verwaltungshandeln in den Organisationseinheiten
• Prüfung der Rechtmäßigkeit, Zweckmäßigkeit und Wirtschaftlichkeit der Sondervermögen und Eigengesellschaften einschließlich der Wirtschaftsführung, der Finanzbuchhaltung und des Zahlungsverkehrs
• Unterstützen der Stadtvertretung, der Verwaltungsleitung und der Leitungen der Organisationseinheiten bei ihren Aufgaben (Aufzeigen von Risiken, Chancen und Verbesserungsdedarfe, insbesondere bezüglich Strukturen und Geschäftsprozessen)
• Mitarbeit in Veränderungsprojekten
• laufende Beobachtung der rechtlichen, wirtschaftlichen und technischen Entwicklungen im kommunalen Umfeld

Voraussetzungen für die Besetzung der Stelle sind:

• Laufbahnprüfung Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt, Fachrichtung Allgemeine Dienste

oder

• Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten (w/m/d) mit der bereits abgelegten Angestelltenprüfung II
• mehrjährige Erfahrungen auf mehreren anderen Arbeitsplätzen
• Besonderheit nach § 115 GO:
• Die Prüferin / der Prüfer darf nicht mit der Stadtpräsidentin, der Oberbürgermeisterin, den Stadträten/Stadträtinnen, den Mitgliedern des Hauptausschusses sowie dem Kämmerer/der Kämmerin in der Weise nach § 22 Abs. 1 GO verbunden sein

Darüber hinaus erwarten wir:

• •ertiefte Kenntnisse des Doppischen Rechnungswesens
• Umfangreiches Wissen zum Verwaltungshandeln und den sicheren Umgang mit den Rechtsvorschriften
• Eigenverantwortlichkeit
• selbständiges Handeln
• Empathie auf Gesprächspartner einzugehen und als Person glaubwürdig sein
• Fähigkeit komplexe Sachverhalte adressatengerecht und verständlich mündlich und schriftlich klar zu kommunizierenschnelle Auffassungsgabe und Flexibilität
• sorgfältige und exakte Arbeitsweise
• analytisches Denkvermögen
• verbindliches Auftreten, Überzeugungskraft in Schrift und Wort, um die Prüfungsfeststellungen und Hinweise entsprechend zu befördern
• Fähigkeit mit latenten und manifesten Konflikten angemessen umzugehen
• die Einhaltung von Zeitvorgaben und Terminen
• Technisches Verständnis
•  Kenntnisse in den EDV-Anwenderprogrammen
• Fortbildungsbereitschaft
• Bereitschaft zur Teilnahme an Sitzungen in den Abendstunden

Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Auf die Teilbarkeit der Stelle wird hingewiesen.

Bei gleicher Qualifikation werden Frauen im Rahmen der gesetzlichen Möglichkeiten vorrangig berücksichtigt. Frauen sind daher besonders aufgerufen, sich zu bewerben.

Vollständige Bewerbungsunterlagen inklusive tabellarischem Lebenslauf, Zeugnissen sowie ggf. Nachweisen über Ihre absolvierten beruflichen und privaten Fortbildungsveranstaltungen können bis zum 26.08.2019 unter Angabe der Kennziffer 14.6 an folgende Adresse gerichtet werden:


Stadt Norderstedt 
Die Oberbürgermeisterin
Hauptamt 
FB Personal 
Kennziffer: 7100.4 
Rathausallee 50 
22846 Norderstedt

Aktuell sind im Bereich der Offenen Kinder- und Jugendarbeit (OKJA) des Jugendamtes folgende Stellen zu besetzen:

• Kennziffer: 411.1.3
• Fachbereich: Jugendhilfe Nord
  • wöchentliche Arbeitszeit: 39,0 Stunden
  • Eingruppierung: S 8b TVöD
  • Befristung: unbefristet

• Kennziffer: 411.2.10
• Fachbereich: Jugendhilfe Nord
  • wöchentliche Arbeitszeit: 39,0 Stunden
  • Eingruppierung: S 8b TVöD
  • Befristung: bis zur Rückkehr der Stelleninhaberin bzw. längstens bis 31.12.201
  • Grund: Krankheitsvertretung
    
• Kennziffer: 412.2.5
• Fachbereich: Jugendhilfe Süd
  • wöchentliche Arbeitszeit: 39,0 Stunden
  • Eingruppierung: S 8b TVöD
  • Befristung: bis zum 31.12.2022
  • Grund: Sonderurlaubsvertretung

Wesentliche Aufgaben der Stelle sind:

Voraussetzung für die Besetzung der Stelle ist:

Darüber hinaus erwarten wir: